随着就业能力日益成为学生报名的一个重要因素，《QS世界研究生院巡展申请者调查》的最新安装显示，未来的研究生抱有很高的目标——无论是在职业成果还是收入增长方面。
该报告是与剑桥英语评估协会合作创建的，基于来自全球超过7,150名潜在国际学生的调查回应。
结果显示，潜在的研究生在各个行业中都有志于最高职位，对研究生资格对其收入的影响有很高的期望，并且对他们在雇主中寻找的内容有明确的想法。
研究生期望收入翻倍
平均而言，目前就业的调查回应者表示，他们预期在完成硕士或博士学位后的第一份工作中，其当前工资将增加一倍以上。这一期望增长在欧洲尤为高，西欧人预期增加213%，东欧人预期增加214%——分别预期平均收入为78,807美元和67,065美元。最高工资水平，不出所料，由美国和加拿大的回应者预期，他们报告计划完成学业后平均目标为102,366美元。非洲和中东地区的期望值最低，预期平均为60,254美元。
将目光定位于C级职位和创业
对于薪资增长的高期望与申请者对其职业发展的雄心壮志相匹配。展望未来十年，有超过三分之一（34%）的人表示他们看到自己成为大公司的CEO或董事，另有20%的人希望经营自己的企业。其他流行的职业目标包括成为高级学者（12%）和作为自雇顾问工作（7%）。
职业进步和工作满意度是首要优先事项
正如这些高远的抱负所暗示的，申请者在毕业后选择雇主时的主要优先事项紧密关联于职业进步。将近20%的人说，职业进步是他们在确定潜在雇主时的主要动机，14.5%的人将工作满意度命名为关键因素。也高居榜单的还包括国际机会（7.4%）、工作角色/责任（7%）和长期职业前景（6.4%），薪资和福利（5.7%）排在第六位，略高于领导力发展（5.5%）。
更详细的分析，包括基于性别、地点、学科和学习水平的申请者雄心和期望的比较，完整报告可在线阅读。这是继之前一项关于国际学生选择学习目的地和机构时的动机和优先事项研究之后的第二部分。
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